E isso pode ser a coisa mais honesta que uma empresa já fez pelo tema da felicidade corporativa Em março, o mundo para para celebrar o Dia Internacional da Felicidade. Posts com emojis sorridentes, fr...
Nem toda injustiça no trabalho termina em processo judicial. Mas quase toda sensação de injustiça deixa marcas profundas dentro de uma organização. Nos últimos dias, a demissão do técnico Fi...
Supersalários existem e precisam ser enfrentados com seriedade. O problema é que, muitas vezes, esse assunto vira um atalho para generalizar e tratar como “privilégio” a realidade de milhões de servid...
A figura do cargo de confiança é uma das exceções mais relevantes, e também mais controvertidas no tocante à jornada de trabalho. Essa modalidade contratual afasta o controle de jornada e o pagamento ...
A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) estabelece as bases da segurança e saúde no trabalho no Brasil. Ela orienta como as empresas devem identificar, avaliar e gerenciar riscos ocupacionais. Durante mui...
Atualização da norma regulamentadora pressiona empresas a reconhecerem riscos psicossociais e expõe desgaste silencioso de líderes e executivos A busca por ajuda psicológica ainda é cercada de silênci...
O Conselho da Justiça Federal autorizou a liberação de R$ 1,4 bilhão para o pagamento de atrasados do INSS a segurados que venceram ações judiciais de concessão ou revisão de benefícios. A medida alca...
Durante a pandemia, servidores públicos em todo o Brasil seguiram trabalhando em áreas essenciais, muitas vezes sob pressão e com estruturas no limite. Ao mesmo tempo, uma regra aprovada naquele perío...
Em face da rápida transformação digital e da ascensão da Inteligência Artificial, o domínio de um outro idioma deixou de ser um diferencial e se consolidou como uma competência essencial para a sobrev...
Respeito o direito de greve. Mas sou absolutamente contrário à paralisação dos chamados serviços essenciais. Os Correios se enquadram nessa categoria. Em plena época de Natal e réveillon, quando ocorr...
